为进一步推动南京医科医院新入职护士规范化培训工作的有序开展，全面提升南京医科医院临床护理服务质量与水平，护理部护理教学科年1月13日在1号楼3楼召开“新入职护士规范化培训师资会议”会议由护理教学科科长马玉莲主持，护理部主任雷睿及省级、院级师资老师和有护理规培学员的科室护士长参加会议。
会上，护理规培专职秘书王萍就年新入职护士规范化培训理论授课、技能培训、技能考核进行分工，每月会安排一位省级师资老师共同参与培训考核，培训考核前统一操作流程、评分标准。每月安排两位省级或院级师资老师参加，授课前1周同授课老师提前沟通确定时间，授课课件提前两天发送至护理部王萍处交由马玉莲主任审核。
会上，公布年7月及年11月规培学员名单，请科室护士长确认科室内的护理规培学员，认真带教，及时传达护理规培的相关信息，参加培训考核；公布了12月份护理规培学员及科室对规培学员双向满意度调查结果，护理规培学员对科室工作及带教总体较满意，满意度95%，并列举出优秀的带教老师，护士长对一批次护理规培学员总体评价较好，评选出表现较好的优秀学员。根据调查结果对存在的不足进行分析改进，不断提高护理规培的满意度；详细讲解护理规范化培训手册的使用及规范记录，对入科教育内容、具体理论培训记录、技能培训记录、理论技能考核、会议记录、护理查房、小讲课等内容进行统一规范的模板记录，做到全院统一同质化，力求在年进一步完善护理规培工作，提升护理规培带教水平
最后，护理教学科科长马玉莲要求省级、院级师资按照规培计划配合护理教学科完成规培学员的培训及考核，要求病房护士长及时完善护理规培档案并督促规培学员按时完成规培手册的填写。
供稿：王萍
审核：李雪梅
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