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TUhjnbcbe - 2021/8/17 5:42:00
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.新疆喀什市公开招聘43名工作人员

2.新疆生产建设兵团第十师北屯市事业单位公开招聘工作人员(第二批)68人公告

3.新疆拜城县年中小学和幼儿园教师招聘简章(人

4.乌鲁木齐市沙依巴克区招聘名工作人员

5.新疆阿图什市招聘名人员公告

6.疏勒县面向社会公开招聘警务辅助工作人员名

7.年兵团公安局招聘警务辅助人员公告(20人)

8.年昌吉市公安局招聘警务辅助人员简章(人)

.新疆喀什市公开招聘43名工作人员

为全力提升医疗服务质量,解决我市医疗卫生专业技术人员短缺问题,同时,为高校毕业生求职就业提供便利,促进人力资源合理配置,现结合我市实际,制定本招聘简章。


  一、招聘岗位


  本次公开招聘喀什市自聘编制工作人员,涵盖多种岗位、不同专业,包括医疗、公共卫生与预防医学、护理、医学影像、医学检验、行政、财务、计算机等工作人员43人,具体岗位要求见附表。


  二、招聘对象及条件


  (一)基本条件


  、政治思想素质高,热爱*的卫生事业,认真贯彻*的卫生工作方针、政策,有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神,品行端正,作风正派;


  2、遵纪守法,无违法违纪记录;


  3、身体健康,五官端庄,形象佳;


  4、所有学历均为教育行政部门所认可的;


  5、具备岗位所需的专业知识、职业资格及工作能力;


  6、符合报考岗位的其他全部条件。


  (二)岗位条件


  详见附表(附件)。


  (三)下列人员不在此次公开招聘范围:


  、现役*人、未取得毕业证书的毕业生;


  2、受刑事处罚、行政处分、*纪、政务处分尚未解除的;


  3、立案审查尚未作出结论的;


  4、近三年来,在公务员、事业单位工作人员招考(聘)过程中有作弊、弄虚作假等行为的;


  5、曾被用人单位开除公职、辞退,以及法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的;


  6、被喀什市卫健委解聘的自聘人员和现已在喀什市基层医疗机构工作的自聘人员不得报考。


  三、工作安排:


  (一)报名及资格审查


  、报名时间:年6月25日-年7月2日。


  2、报名方式:现场报名。


  3、报名地点:喀什市卫生健康委员会人事科(喀什市人民东路号,建委办公楼0楼)。


  4、联系人及联系


  喀什市卫生健康委员会人事科-


  5、报名提交材料:报名表(附件2)、个人简历(从毕业至今,时间不间断)、身份证复印件、政审表(非喀什市户籍人员自行携带政审表)、毕业证复印件、资格证复印件、执业证复印件、规范化培训合格证、学历验证报告等相关材料。


  6、资格审查按照《简章》、《岗位表》具体要求进行。根据岗位要求的资格条件,对报名人员报名信息和所持证件、证明材料进行审核确认。最终确定参加面试人员名单。


  (二)面试时间、地点和要求。


  面试时间及地点待定。面试采取结构化面试的方式进行,主要测评应试者综合分析、逻辑思维、语言表达、应变能力、职业道德及专业技能。面试时间为5分钟,分值为00分,面试最低合格分数线根据实际考试情况而定。面试成绩当场宣布。面试成绩于面试结束次日在喀什市人民政府网站公示,公示期为3天。


  考生须按通知时间携带本人有效身份证按时参加面试,身份证丢失的需到公安机关办理临时身份证。


  (三)体检


  体检人员根据面试成绩排名确定。医院进行,体检费医院收取。考生对体检结果有疑问申请复查的,须在得知体检结果3日内提出复查申请,经批准后统一组织,复查只进行一次,体检结果以复检结论为准,体检不合格者取消聘用资格。


  (四)公示


  拟聘人员在喀什市政府网进行公示。


  (五)聘用及待遇


  聘用人员参照事业性岗位工作人员进行管理。


  (六)监督电话


  喀什市卫健委纪检办公室,-


  点击下载


  年喀什市卫健系统人才岗位需求表.xlsx


  年喀什市面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员登记表.xls


  年喀什市面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员(自聘)政审表.doc


  喀什市卫生健康委员会


  年6月25日

2.新疆生产建设兵团第十师北屯市事业单位公开招聘工作人员(第二批)68人公告

为及时补充新疆生产建设兵团第十师北屯市(以下简称师市)事业单位工作力量,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第号)和《关于做好年度兵团事业单位公开招聘工作有关事项的通知》(兵人社发电〔〕0号)等有关法规政策,师市决定组织开展事业单位工作人员公开招聘工作。

一、招聘原则和方法

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准,采取考试与考察相结合的方式进行。

二、招聘计划

此次兵团第十师北屯市事业单位公开招聘工作计划招聘工作人员68名,涉及5个岗位。其中,综合管理类60名,医疗卫生类3名,表演艺术类5名。

三、招聘对象和条件

(一)招聘对象

本次面向社会公开招聘各类高校毕业生(含年应届高校毕业生)。

(二)招聘条件

.符合招聘岗位的年龄要求:年满8周岁以上,年龄要求在35周岁及以下的应聘人员,即年6月8日以后出生;年龄要求在40周岁及以下的应聘人员,即年6月8日以后出生;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;

4.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力;

5.限在疆服务的基层项目人员(西部计划大学生志愿者、大学生村官(连官)、“三支一扶”人员、特岗教师)的,服务期限为年服务期的须满8个月以上方可报考,服务期限为2年以上服务期的须满6个月以上方能报考(服务期限的计算截止日期为年6月8日);

6.具备岗位所要求的其他资格条件;

7.机关、国有企事业单位工作人员报考,须经原工作单位同意,在资格复审时需提供单位同意报考证明;

具体岗位及招聘条件详见《年第十师北屯市事业单位公开招聘工作人员(第二批)岗位表》(以下简称《岗位表》)。

(三)下列人员不属于招聘范围

.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2.受到*纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;

5.现役*人;

6.法律、法规和有关政策规定的其他情形;

其中,报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。

(四)以下三类岗位报考人员免笔试

.师市事业单位招聘硕士及以上学历高校毕业生的岗位;

2.师市事业单位招聘医学类本科生的岗位;

3.四类以上地区的艰苦偏远团场事业单位招聘本科生的岗位,到岗后需签订在团场服务期为5年的聘用合同。

四、信息发布平台

兵团考试信息网(
  3.资格审查。由县教科局组织人事室根据岗位招聘条件对所有应聘者进行资格审查,确定拟面试人员。4.面试。教科局成立考核小组组织面试,具体实施《年拜城县教师招聘面试方案》按照成绩由高到低排序,并根据岗位招聘人数:比例确定进入下一阶段人选。面试时间另行通知。5.体检。体检人员须在县医院进行体检及心理测试。体检要求按照《新疆维吾尔自治区幼儿园教师资格申请人员体检表》执行。因体检不合格等原因出现岗位空缺时,可根据实际情况依次递补。6.考察。考察主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力等。考察主要采取函调、查阅人事档案等方式进行。如有隐瞒情况或提供虚假材料,一经查实,取消拟聘用资格。7.审批。根据面试、体检及考察等结果,教科局组织人事科按:比例确定拟聘人选,组织人事室会同相关部门审核,提交中共拜城县委员会教育工作委员会研究决定。8.公示。拜城县人民政府官方网站公布进行公示,不少于7个工作日。9.录用。经公示且入职前审查无异议后,签订聘用合同。联系人:师老师-999975特别提示:招聘环节不收取任何费用。以官方发布信息为准,谨防各类诈骗。4.乌鲁木齐市沙依巴克区招聘名工作人员*的十八大以来,以国家领导人为核心的*中央高度重视人才工作,多次强调要坚定实施人才强国战略。乌鲁木齐市是新疆维吾尔自治区首府,沙依巴克区是乌鲁木齐市的中心城区之一,也是乌鲁木齐市对外开放的重要窗口、陆路交通枢纽。沙依巴克区有历史文化的沉淀—新疆维吾尔自治区博物馆,有生态宜居的绿洲—雅玛里克山,有美食林立的商场,可满足你一切衣食住行。
  正值中国共产*成立百年华诞之际,沙依巴克区诚邀各路英才驻足停留,加入沙依巴克区有爱的大家庭。真诚希望我们可以携手并进、共同努力,一起为我们区域经济发展、服务一线群众奉献一份青春力量。现将招聘事宜公告如下:
  一、招聘计划
  年乌鲁木齐市沙依巴克区面向疆外招聘社区工作者名。
  二、招聘条件
  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;
  (二)8周岁及以上、35周岁及以下;
  (三)大专及以上学历,户籍要求为疆外户籍,男性优先考虑;
  (四)身体健康,五官端正,能熟练使用国家通用语言,具有良好的职业道德和正常履行工作职责的身体条件并服从聘用单位工作安排;
  (五)中共*员、复员*人、退役士兵可适当放宽条件,优先考虑。
  (六)法律、法规规定的其他条件。
  下列人员不属于招聘范围:
  (一)受刑事处罚或有嫌疑尚未查清的;
  (二)立案审查尚未作出结论的;
  (三)法律、法规和有关政策规定的其他情形。
  三、招聘程序
  按宣传、报名、资格审查、体检、办理聘用手续的程序进行。资格审查贯穿招聘全过程,一旦发现不符合招聘要求,立即取消招聘资格。
  (一)宣传及报名
  通过各省市就业服务管理机构、人力资源市场、高校网站、
  现场报名方式按照以上资料进行提交。
  报名起止时间:年6月7日0:30—7月3日8:30。
  (二)资格审查、面谈及确认
  通过筛选简历,由用人单位点对点电话或短信通知应聘人员携带相关证明材料按照时间节点到达指定地点进行资格审查和面谈。
  通过资格审查和面谈环节对符合用人单位条件且与用人单位达成意向的应聘人员予以登记和确认,初步达成就业意向。
  报名人员如提供的资料或信息不实的,取消其本次招聘资格。资格审查不合格的,不得进入下一环节。资格审查及面见时间、地点另行通知。
  (三)体检
  按招聘计划:医院进行体检,体检标准按相关规定执行。复查只能进行一次,复查结果为最终结果。体检费用由参加体检的报考人员自行承担。
  (四)聘用
  试用期不少于个月,试用期满后经认定为合格者初次签订劳动合同期限一般不少于年;续订劳动合同期限一般不少于3年。
  (五)福利待遇
  .一经录用由用人单位报销首次进疆交通费用(飞机、火车)。飞机报销标准为经济舱,火车报销标准为硬卧或者二等座(工作满一年经用人单位认定为合格后进行报销)。
  2.试用期期间工资按照乌鲁木齐市公益性岗位工资元/月标准执行(含社保)。
  3.工资额在试用期满后按照元/月标准执行(含社保)。
  4.由用人单位提供免费年住宿,提供天3次工作餐。
  工作期间表现优异人员,推荐社区转聘考试、事业编考试等。
  四、工作监督及其他要求
  (一)招聘工作要严格按照规定程序进行,严肃工作纪律,主动接受监督,并畅通政策咨询和监督渠道,严禁以任何形式谋取私利,搞不正之风。
  (二)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,并接受社会及有关部门广泛监督。
  (三)招聘工作执行《事业单位人事管理回避规定》,工作人员与报考人员有亲属关系或者可能影响招考工作的,实行公务回避。对违反公开招聘纪律的工作人员,根据有关规定严肃处理,严重违纪的,移送司法机关处理;对违反公开招聘纪律的考生,视情节轻重取消聘用资格;对伪造相关证件、弄虚作假的招聘对象,一经查实,解除劳动合同,予以清退。
  五、其他
  (一)本《公告》确定的时间、地点,因特殊情况发生变化的,另行通知。
  (二)咨询电话
  沙依巴克区人社局:-(工作日0:30-3:30,5:30-8:00)
  (三)监督电话
  沙依巴克区委组织部:-(工作日0:30-3:30,5:30-8:00)
  沙依巴克区纪委监委:-(工作日0:30-3:30,5:30-8:00)
  附件:
  .《年乌鲁木齐市沙依巴克区面向疆外公开招聘社区工作者招录政审表》5.新疆阿图什市招聘名人员公告

为贯彻落实第三次中央新疆工作座谈会精神,牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标,凝聚人心、汇聚人才,加强高质量队伍建设,根据《关于做好年自治区中小学和幼儿园教师招聘工作的通知》(新教厅〔〕7号)、《阿图什市委阿图什市人民政府全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(阿*发〔〕8号)、《关于阿图什市中小学、幼儿园教职工人员总量核定的通知》(阿*编字〔〕5号)精神,面向社会公开招聘教师,特制定本招聘简章。

0

招聘原则

实行自主招聘,坚持民主、公开、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准。

02

招聘对象和条件

☆招聘计划

.学前人;

2.中小学语文34人,英语3人,思想政治7人,美术3人,生物人,数学2人,物理人,音乐2人。

☆招聘对象

符合招聘简章规定条件的高校毕业生,师范类毕业生中有从教经历者优先录用。

有下列情形之一的人员,不得报名:

.现役*人;

2.各地区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满的人员;

3.近三年来,在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员;

4.受行政处分尚未解除的人员;曾因犯罪受过刑事处罚,或被开除公职,以及法律法规规定不得录用为教师的其他情形的人员。

☆招聘条件

.政治条件:具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产*的领导;热爱祖国,自觉维护民族团结,品行良好;遵守法律和法规,志愿从事教育工作,符合公安机关政审有关规定。

2.年龄条件:35周岁及以下(年月日以后出生)。

3.身体条件:身体健康,五官端正,具有良好的心理素质,具有履行工作职责的身体条件;无传染性疾病,无精神病史,无抑郁症史及其他不适应教学岗位工作的情况。

4.招聘岗位专业、学历、普通话水平及教师资格证要求。

()专业要求:全日制师范类专业毕业生(幼儿园为学前教育专业)。

(2)学历要求:学前阶段要求全日制大专及以上;中小学阶段要求全日制本科及以上。

(3)普通话水平要求:普通话水平须达到二级乙等及以上;报考语文学科人员,普通话水平须达到二级甲等及以上。

(4)教师资格要求:历届毕业生必须具备相应教师资格证;年应届毕业生如暂未取得教师资格证的,可持在有效期内《中小学、幼儿园教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩——中小学教师资格考试(NTCE)成绩报名,所有拟聘人员在办理聘用手续前须取得教师资格证,否则不予聘用。

03

招聘时间、地点、程序

☆招聘时间及地点

从年6月3日起开始报名面试,到招聘满额为止。

☆招聘方式和程序

.招聘方式:线上线下同步进行。

2.招聘程序:报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、培训、聘用等环节。

3.报名需提供材料

()报名人员需仔细阅读招聘简章,下载并如实填写报名表。凡弄虚作假的,视为作弊行为,一经核实取消聘用资格。

(2)身份证、报名表、毕业证(应届生可提供《毕业生就业三方协议》)、学籍在线验证报告、学历备案表、教师资格证(笔试合格成绩证明)、普通话等级证书,以上证件均为原件扫描件,并提供本人近期免冠同底寸彩照及5寸全身彩照。所需材料按照以上顺序一并发送至指定邮箱,压缩文件命名为姓名+专业。

3.资格审查。招聘小组按照招聘要求对应聘者进行资格审核,经审核通过的向应聘者发出面试通知。

4.面试。面试以试讲答辩方式进行,备课时间30分钟,试讲时间5分钟,答辩时间3分钟。考官根据考生所报岗位学段学科,从面试组织部门准备好的教材中,现场抽取一节课,交由考生在规定时间内准备一份教案,然后进行试讲,试讲完毕后进行答辩。面试主要考查考生国家通用语言文字应用能力和学科专业知识掌握情况。音乐、美术学科要进行专业测试,学前教师岗位要进行幼教专业技能测试。

5.体检。面试合格者需提供近一个月内体检报告一份(医院以上),体检费用由考生自行承担。体检不合格者不予聘用,岗位出现空缺,从本岗位面试合格人员中,按总成绩从高到低分依次递补。

6.政审。考生需提供《阿图什市年中小学、幼儿园教师招聘政审表》,由户籍所在地公安机关对其进行“有无违法犯罪记录”政审并加盖公章(一式两份),对政审不合格者不予聘用。

7.档案转寄。面试合格者需在报到前提交个人档案,未提交个人档案的一律不予聘用;应届毕业生按照已签订三方协议内地址,将档案通过机要邮寄至阿图什市教育局人事科。

8.公示。资格审查、面试、体检、政审结果全部合格的人员为拟聘用人员,通过阿图什市人民政府网站进行公示,公示期限7天。公示期满,对没有异议的拟聘用人员,按照规定进入下一环节,对违反公开招聘规定的报考人员,不予聘用。

9.报到。年8月中旬,持报到通知书和身份证原件,到阿图什市教育局人事科报到(具体时间以电话通知为准)。报道后统一组织心理测试,对心理测试不合格者不予聘用。

0.岗前培训。新聘教师于8月25日前完成培训工作。培训内容主要是教育政策法规、专业理念与师德、教学知识与技能等。

.正式聘用。新聘教师经岗前培训合格的与用人单位正式签订聘用合同,聘用期为3年,聘用期间纳入现行人事管理制度统一管理。新招聘教师自上岗3年内不得报考公务员及其他事业单位。对隐瞒患有精神病史、抑郁症等不适合从事教育教学工作的考生,一经核实解除聘用合同。

04

教师待遇

☆工资待遇

.义务教育阶段

()研究生学历:应发工资为.05元/月(包含五险一金),实发工资.34元/月。

(2)本科学历:应发工资为.88元/月(包含五险一金),实发工资.47元/月。

2.学前教育阶段

()研究生学历:应发工资为.72元/月(包含五险一金),实发工资.52元/月。

(2)本科学历:应发工资为.88元/月(包含五险一金),实发工资.3元/月。

(3)大专学历:应发工资为.04元/月(包含五险一金),实发工资.87元/月。

3.乡镇补助

()乡(镇)教师每人每月享受-元乡(镇)干部补贴(按照教龄发放)。

(2)乡(镇)教师每人每月享受00-元生活补助(按照乡镇与市区实际距离发放)。

☆编制待遇

本次招聘教师按照《关于阿图什市中小学、幼儿园教职工人员总量核定的通知》(阿*编字〔〕5号),直接纳入总量内管理。

☆住宿保障

新聘教师由阿图什市教育局统一安排住宿,配备基本生活设施。房租以阿图什市住房和城乡建设局公布为准,物业费、水电费、暖气费由个人自理。

05

新聘教师管理

.新招聘教师实行合同聘用制管理。正式聘用合同签订后,受聘期内经考核不合格,或者严重违反合同及国家事业单位人员管理规定的,单位可按规定解除聘用合同。

2.首次签订合同聘期为3年,含试用期年。

06

信息发布

阿图什市中小学、幼儿园教师招聘信息通过阿图什市人民政府网站(网址:
  .具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产*和社会主义制度,遵守法律法规。3.年满8周岁,30周岁以下(99年6月30日至3年6月30日出生)。4.具有正常履行报考岗位职责的身体条件,身高70厘米(女60厘米)及以上,身心健康,五官端正,自愿从事警务辅助工作,热爱公安事业。善于思考,甘于奉献,吃苦耐劳,有良好的道德素养和履行警务辅助岗位职责的能力。5.符合警务辅助人员岗位招聘需求的其他条件。具体职位条件详见《年兵团公安局面向社会招聘警务辅助人员岗位表》。二、报名
  .岗位查询:报考人员可于年6月22日后通过兵团考试信息网(btpta.xjbt.gov.cn)进行查阅。2.网上报名网上报名时间:年6月23日0:00—7月日8:00报考人员只能选报一个岗位。报考人员要结合自身实际,认真阅读报考岗位设定的条件,选报自己适合的岗位,防止错报、误报。报名时,报考人员要仔细阅读诚信承诺书,提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,即按相关规定取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,将按照有关规定予以处理。3.查询资格审查结果报考人员可于6月23日至7月2日登陆兵团考试信息网查询是否通过资格审查。期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他岗位。通过资格审查的,不能再报考其他岗位。4.网上缴费网上缴费时间:年6月23日0:00—7月2日8:00。通过资格审查的报考人员须在年7月2日8:00前完成网上缴费。报名考试费5元,由于个人原因无法参加考试的,不予退费。5.网上打印准考证网上打印准考证时间:年7月6日—7月9日。准考证打印一式2份,参加面试、体能测评时须携带《准考证》。三、体能测评体能测评按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》规定执行。体能测评不合格者取消进入下一环节资格。体能测评时间:年7月0日体能测评地点:兵团一中(乌鲁木齐天山区光明路卫生巷59号)。四、面试
  体能测评合格人员进入面试。面试形式:采取面谈的方式进行,由兵团公安局组织实施,面试成绩60分及以上为合格,合格者进入下一环节。面试时间:年7月日9:00—9:00面试地点:另行通知。 五、待遇保障
  工资待遇元/月(含个人缴纳的社保及住房公积金元),合同期内鼓励参加兵团各级组织的公务员招录和事业单位招聘考试。扫码立即查看公告原文

年昌吉市公安局

招聘警务辅助人员简章

一、招聘条件、拥护中国共产*,拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;2、年龄:女性年满8周岁及以上,30周岁以下(即:99年6月日至3年6月日期间出生);男性年龄:年满8周岁及以上,35周岁及以下(即:年6月日至3年6月日期间出生),复转*人年龄可放宽至40周岁(即:98年6月日及以后出生的);3、学历:女性本科及以上,汉语言文学、汉语言、中国语言文化等文秘类专业优先录用;男性具有高中、中专(含技校)及以上学历,复转*人学历可放宽至初中;4、户籍不限;5、具有正常履行报考岗位职责的身体条件,女性身高60厘米以上,男性身高65厘米以上,身心健康,五官端正,普通话标准;6、自愿从事警务辅助工作,热爱公安工作,善于思考,勇于奉献,吃苦耐劳,有良好的职业道德和履行警务辅助岗位职责的能力;二、招录数量女性30名,男性名。三、报名及资格审查、报名时间:年6月0日起,额满为止(早上0:00至4:00,下午6:00至20:00)。2、报名方式:现场报名、资格审查。3、报名要求:符合招录简章规定的人员,需携带《昌吉市警务辅助人员招录报名表》、本人身份证、毕业证原件及复印件、退役士兵还需提供退役证、近期寸正面免冠照片2张进行现场报名。4、原机关、事业单位工作人员报名时需提供原单位出具的解除劳动合同通知书,无工作单位的本人写情况说明。5、报名地点:昌吉市公安局巡逻防控大队(昌吉市绿洲南路二水对面原农机校。乘坐45路、42路、7路终点站可到达)。6、资格审查:经现场工作人员资格审查后,确定初审人员。四、政审报考人员需在报名点领取《昌吉市警务辅助人员招录政审表》。由户籍所在地公安机关完成初审后将政审表交回报名点。昌吉市公安局对户籍地初审合格后的报名人员进行复审,政审不合格人员,不进入后续环节。五、面试
  、面试时间:具体面试时间通过“昌吉警苑”
  六、聘用
  公示结果无异议后,由市公安局与应聘人员签订劳动合同,劳动合同期限一年,其中试用期个月,试用期满考核不合格的,由市公安局与其解除劳动合同。合同期满后考核合格,可续签下一年合同。为聘用人员缴纳社保及住房公积金,值班期间提供住宿。工资待遇每月7元(按大专学历测算),学历不同工资标准不同,工资待遇包含基础工资、维稳津贴、伙食补贴、单位及个人缴纳的五险一金、及其他年终奖金。

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.新疆喀什市公开招聘43名工作人员

2.新疆生产建设兵团第十师北屯市事业单位公开招聘工作人员(第二批)68人公告

3.新疆拜城县年中小学和幼儿园教师招聘简章(人

4.乌鲁木齐市沙依巴克区招聘名工作人员

5.新疆阿图什市招聘名人员公告

6.疏勒县面向社会公开招聘警务辅助工作人员名

7.年兵团公安局招聘警务辅助人员公告(20人)

8.年昌吉市公安局招聘警务辅助人员简章(人)

.新疆喀什市公开招聘43名工作人员

为全力提升医疗服务质量,解决我市医疗卫生专业技术人员短缺问题,同时,为高校毕业生求职就业提供便利,促进人力资源合理配置,现结合我市实际,制定本招聘简章。


  一、招聘岗位


  本次公开招聘喀什市自聘编制工作人员,涵盖多种岗位、不同专业,包括医疗、公共卫生与预防医学、护理、医学影像、医学检验、行政、财务、计算机等工作人员43人,具体岗位要求见附表。


  二、招聘对象及条件


  (一)基本条件


  、政治思想素质高,热爱*的卫生事业,认真贯彻*的卫生工作方针、政策,有强烈的政治责任感、事业心和敬业精神,品行端正,作风正派;


  2、遵纪守法,无违法违纪记录;


  3、身体健康,五官端庄,形象佳;


  4、所有学历均为教育行政部门所认可的;


  5、具备岗位所需的专业知识、职业资格及工作能力;


  6、符合报考岗位的其他全部条件。


  (二)岗位条件


  详见附表(附件)。


  (三)下列人员不在此次公开招聘范围:


  、现役*人、未取得毕业证书的毕业生;


  2、受刑事处罚、行政处分、*纪、政务处分尚未解除的;


  3、立案审查尚未作出结论的;


  4、近三年来,在公务员、事业单位工作人员招考(聘)过程中有作弊、弄虚作假等行为的;


  5、曾被用人单位开除公职、辞退,以及法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的;


  6、被喀什市卫健委解聘的自聘人员和现已在喀什市基层医疗机构工作的自聘人员不得报考。


  三、工作安排:


  (一)报名及资格审查


  、报名时间:年6月25日-年7月2日。


  2、报名方式:现场报名。


  3、报名地点:喀什市卫生健康委员会人事科(喀什市人民东路号,建委办公楼0楼)。


  4、联系人及联系


  喀什市卫生健康委员会人事科-


  5、报名提交材料:报名表(附件2)、个人简历(从毕业至今,时间不间断)、身份证复印件、政审表(非喀什市户籍人员自行携带政审表)、毕业证复印件、资格证复印件、执业证复印件、规范化培训合格证、学历验证报告等相关材料。


  6、资格审查按照《简章》、《岗位表》具体要求进行。根据岗位要求的资格条件,对报名人员报名信息和所持证件、证明材料进行审核确认。最终确定参加面试人员名单。


  (二)面试时间、地点和要求。


  面试时间及地点待定。面试采取结构化面试的方式进行,主要测评应试者综合分析、逻辑思维、语言表达、应变能力、职业道德及专业技能。面试时间为5分钟,分值为00分,面试最低合格分数线根据实际考试情况而定。面试成绩当场宣布。面试成绩于面试结束次日在喀什市人民政府网站公示,公示期为3天。


  考生须按通知时间携带本人有效身份证按时参加面试,身份证丢失的需到公安机关办理临时身份证。


  (三)体检


  体检人员根据面试成绩排名确定。医院进行,体检费医院收取。考生对体检结果有疑问申请复查的,须在得知体检结果3日内提出复查申请,经批准后统一组织,复查只进行一次,体检结果以复检结论为准,体检不合格者取消聘用资格。


  (四)公示


  拟聘人员在喀什市政府网进行公示。


  (五)聘用及待遇


  聘用人员参照事业性岗位工作人员进行管理。


  (六)监督电话


  喀什市卫健委纪检办公室,-


  点击下载


  年喀什市卫健系统人才岗位需求表.xlsx


  年喀什市面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员登记表.xls


  年喀什市面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员(自聘)政审表.doc


  喀什市卫生健康委员会


  年6月25日

2.新疆生产建设兵团第十师北屯市事业单位公开招聘工作人员(第二批)68人公告

为及时补充新疆生产建设兵团第十师北屯市(以下简称师市)事业单位工作力量,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第号)和《关于做好年度兵团事业单位公开招聘工作有关事项的通知》(兵人社发电〔〕0号)等有关法规政策,师市决定组织开展事业单位工作人员公开招聘工作。

一、招聘原则和方法

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准,采取考试与考察相结合的方式进行。

二、招聘计划

此次兵团第十师北屯市事业单位公开招聘工作计划招聘工作人员68名,涉及5个岗位。其中,综合管理类60名,医疗卫生类3名,表演艺术类5名。

三、招聘对象和条件

(一)招聘对象

本次面向社会公开招聘各类高校毕业生(含年应届高校毕业生)。

(二)招聘条件

.符合招聘岗位的年龄要求:年满8周岁以上,年龄要求在35周岁及以下的应聘人员,即年6月8日以后出生;年龄要求在40周岁及以下的应聘人员,即年6月8日以后出生;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件;

4.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力;

5.限在疆服务的基层项目人员(西部计划大学生志愿者、大学生村官(连官)、“三支一扶”人员、特岗教师)的,服务期限为年服务期的须满8个月以上方可报考,服务期限为2年以上服务期的须满6个月以上方能报考(服务期限的计算截止日期为年6月8日);

6.具备岗位所要求的其他资格条件;

7.机关、国有企事业单位工作人员报考,须经原工作单位同意,在资格复审时需提供单位同意报考证明;

具体岗位及招聘条件详见《年第十师北屯市事业单位公开招聘工作人员(第二批)岗位表》(以下简称《岗位表》)。

(三)下列人员不属于招聘范围

.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

2.受到*纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员;

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;

5.现役*人;

6.法律、法规和有关政策规定的其他情形;

其中,报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。

(四)以下三类岗位报考人员免笔试

.师市事业单位招聘硕士及以上学历高校毕业生的岗位;

2.师市事业单位招聘医学类本科生的岗位;

3.四类以上地区的艰苦偏远团场事业单位招聘本科生的岗位,到岗后需签订在团场服务期为5年的聘用合同。

四、信息发布平台

兵团考试信息网(
  3.资格审查。由县教科局组织人事室根据岗位招聘条件对所有应聘者进行资格审查,确定拟面试人员。4.面试。教科局成立考核小组组织面试,具体实施《年拜城县教师招聘面试方案》按照成绩由高到低排序,并根据岗位招聘人数:比例确定进入下一阶段人选。面试时间另行通知。5.体检。体检人员须在县医院进行体检及心理测试。体检要求按照《新疆维吾尔自治区幼儿园教师资格申请人员体检表》执行。因体检不合格等原因出现岗位空缺时,可根据实际情况依次递补。6.考察。考察主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力等。考察主要采取函调、查阅人事档案等方式进行。如有隐瞒情况或提供虚假材料,一经查实,取消拟聘用资格。7.审批。根据面试、体检及考察等结果,教科局组织人事科按:比例确定拟聘人选,组织人事室会同相关部门审核,提交中共拜城县委员会教育工作委员会研究决定。8.公示。拜城县人民政府官方网站公布进行公示,不少于7个工作日。9.录用。经公示且入职前审查无异议后,签订聘用合同。联系人:师老师-999975特别提示:招聘环节不收取任何费用。以官方发布信息为准,谨防各类诈骗。4.乌鲁木齐市沙依巴克区招聘名工作人员*的十八大以来,以国家领导人为核心的*中央高度重视人才工作,多次强调要坚定实施人才强国战略。乌鲁木齐市是新疆维吾尔自治区首府,沙依巴克区是乌鲁木齐市的中心城区之一,也是乌鲁木齐市对外开放的重要窗口、陆路交通枢纽。沙依巴克区有历史文化的沉淀—新疆维吾尔自治区博物馆,有生态宜居的绿洲—雅玛里克山,有美食林立的商场,可满足你一切衣食住行。
  正值中国共产*成立百年华诞之际,沙依巴克区诚邀各路英才驻足停留,加入沙依巴克区有爱的大家庭。真诚希望我们可以携手并进、共同努力,一起为我们区域经济发展、服务一线群众奉献一份青春力量。现将招聘事宜公告如下:
  一、招聘计划
  年乌鲁木齐市沙依巴克区面向疆外招聘社区工作者名。
  二、招聘条件
  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;
  (二)8周岁及以上、35周岁及以下;
  (三)大专及以上学历,户籍要求为疆外户籍,男性优先考虑;
  (四)身体健康,五官端正,能熟练使用国家通用语言,具有良好的职业道德和正常履行工作职责的身体条件并服从聘用单位工作安排;
  (五)中共*员、复员*人、退役士兵可适当放宽条件,优先考虑。
  (六)法律、法规规定的其他条件。
  下列人员不属于招聘范围:
  (一)受刑事处罚或有嫌疑尚未查清的;
  (二)立案审查尚未作出结论的;
  (三)法律、法规和有关政策规定的其他情形。
  三、招聘程序
  按宣传、报名、资格审查、体检、办理聘用手续的程序进行。资格审查贯穿招聘全过程,一旦发现不符合招聘要求,立即取消招聘资格。
  (一)宣传及报名
  通过各省市就业服务管理机构、人力资源市场、高校网站、
  现场报名方式按照以上资料进行提交。
  报名起止时间:年6月7日0:30—7月3日8:30。
  (二)资格审查、面谈及确认
  通过筛选简历,由用人单位点对点电话或短信通知应聘人员携带相关证明材料按照时间节点到达指定地点进行资格审查和面谈。
  通过资格审查和面谈环节对符合用人单位条件且与用人单位达成意向的应聘人员予以登记和确认,初步达成就业意向。
  报名人员如提供的资料或信息不实的,取消其本次招聘资格。资格审查不合格的,不得进入下一环节。资格审查及面见时间、地点另行通知。
  (三)体检
  按招聘计划:医院进行体检,体检标准按相关规定执行。复查只能进行一次,复查结果为最终结果。体检费用由参加体检的报考人员自行承担。
  (四)聘用
  试用期不少于个月,试用期满后经认定为合格者初次签订劳动合同期限一般不少于年;续订劳动合同期限一般不少于3年。
  (五)福利待遇
  .一经录用由用人单位报销首次进疆交通费用(飞机、火车)。飞机报销标准为经济舱,火车报销标准为硬卧或者二等座(工作满一年经用人单位认定为合格后进行报销)。
  2.试用期期间工资按照乌鲁木齐市公益性岗位工资元/月标准执行(含社保)。
  3.工资额在试用期满后按照元/月标准执行(含社保)。
  4.由用人单位提供免费年住宿,提供天3次工作餐。
  工作期间表现优异人员,推荐社区转聘考试、事业编考试等。
  四、工作监督及其他要求
  (一)招聘工作要严格按照规定程序进行,严肃工作纪律,主动接受监督,并畅通政策咨询和监督渠道,严禁以任何形式谋取私利,搞不正之风。
  (二)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,并接受社会及有关部门广泛监督。
  (三)招聘工作执行《事业单位人事管理回避规定》,工作人员与报考人员有亲属关系或者可能影响招考工作的,实行公务回避。对违反公开招聘纪律的工作人员,根据有关规定严肃处理,严重违纪的,移送司法机关处理;对违反公开招聘纪律的考生,视情节轻重取消聘用资格;对伪造相关证件、弄虚作假的招聘对象,一经查实,解除劳动合同,予以清退。
  五、其他
  (一)本《公告》确定的时间、地点,因特殊情况发生变化的,另行通知。
  (二)咨询电话
  沙依巴克区人社局:-(工作日0:30-3:30,5:30-8:00)
  (三)监督电话
  沙依巴克区委组织部:-(工作日0:30-3:30,5:30-8:00)
  沙依巴克区纪委监委:-(工作日0:30-3:30,5:30-8:00)
  附件:
  .《年乌鲁木齐市沙依巴克区面向疆外公开招聘社区工作者招录政审表》5.新疆阿图什市招聘名人员公告

为贯彻落实第三次中央新疆工作座谈会精神,牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标,凝聚人心、汇聚人才,加强高质量队伍建设,根据《关于做好年自治区中小学和幼儿园教师招聘工作的通知》(新教厅〔〕7号)、《阿图什市委阿图什市人民政府全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见》(阿*发〔〕8号)、《关于阿图什市中小学、幼儿园教职工人员总量核定的通知》(阿*编字〔〕5号)精神,面向社会公开招聘教师,特制定本招聘简章。

0

招聘原则

实行自主招聘,坚持民主、公开、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准。

02

招聘对象和条件

☆招聘计划

.学前人;

2.中小学语文34人,英语3人,思想政治7人,美术3人,生物人,数学2人,物理人,音乐2人。

☆招聘对象

符合招聘简章规定条件的高校毕业生,师范类毕业生中有从教经历者优先录用。

有下列情形之一的人员,不得报名:

.现役*人;

2.各地区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满的人员;

3.近三年来,在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员;

4.受行政处分尚未解除的人员;曾因犯罪受过刑事处罚,或被开除公职,以及法律法规规定不得录用为教师的其他情形的人员。

☆招聘条件

.政治条件:具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产*的领导;热爱祖国,自觉维护民族团结,品行良好;遵守法律和法规,志愿从事教育工作,符合公安机关政审有关规定。

2.年龄条件:35周岁及以下(年月日以后出生)。

3.身体条件:身体健康,五官端正,具有良好的心理素质,具有履行工作职责的身体条件;无传染性疾病,无精神病史,无抑郁症史及其他不适应教学岗位工作的情况。

4.招聘岗位专业、学历、普通话水平及教师资格证要求。

()专业要求:全日制师范类专业毕业生(幼儿园为学前教育专业)。

(2)学历要求:学前阶段要求全日制大专及以上;中小学阶段要求全日制本科及以上。

(3)普通话水平要求:普通话水平须达到二级乙等及以上;报考语文学科人员,普通话水平须达到二级甲等及以上。

(4)教师资格要求:历届毕业生必须具备相应教师资格证;年应届毕业生如暂未取得教师资格证的,可持在有效期内《中小学、幼儿园教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩——中小学教师资格考试(NTCE)成绩报名,所有拟聘人员在办理聘用手续前须取得教师资格证,否则不予聘用。

03

招聘时间、地点、程序

☆招聘时间及地点

从年6月3日起开始报名面试,到招聘满额为止。

☆招聘方式和程序

.招聘方式:线上线下同步进行。

2.招聘程序:报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、培训、聘用等环节。

3.报名需提供材料

()报名人员需仔细阅读招聘简章,下载并如实填写报名表。凡弄虚作假的,视为作弊行为,一经核实取消聘用资格。

(2)身份证、报名表、毕业证(应届生可提供《毕业生就业三方协议》)、学籍在线验证报告、学历备案表、教师资格证(笔试合格成绩证明)、普通话等级证书,以上证件均为原件扫描件,并提供本人近期免冠同底寸彩照及5寸全身彩照。所需材料按照以上顺序一并发送至指定邮箱,压缩文件命名为姓名+专业。

3.资格审查。招聘小组按照招聘要求对应聘者进行资格审核,经审核通过的向应聘者发出面试通知。

4.面试。面试以试讲答辩方式进行,备课时间30分钟,试讲时间5分钟,答辩时间3分钟。考官根据考生所报岗位学段学科,从面试组织部门准备好的教材中,现场抽取一节课,交由考生在规定时间内准备一份教案,然后进行试讲,试讲完毕后进行答辩。面试主要考查考生国家通用语言文字应用能力和学科专业知识掌握情况。音乐、美术学科要进行专业测试,学前教师岗位要进行幼教专业技能测试。

5.体检。面试合格者需提供近一个月内体检报告一份(医院以上),体检费用由考生自行承担。体检不合格者不予聘用,岗位出现空缺,从本岗位面试合格人员中,按总成绩从高到低分依次递补。

6.政审。考生需提供《阿图什市年中小学、幼儿园教师招聘政审表》,由户籍所在地公安机关对其进行“有无违法犯罪记录”政审并加盖公章(一式两份),对政审不合格者不予聘用。

7.档案转寄。面试合格者需在报到前提交个人档案,未提交个人档案的一律不予聘用;应届毕业生按照已签订三方协议内地址,将档案通过机要邮寄至阿图什市教育局人事科。

8.公示。资格审查、面试、体检、政审结果全部合格的人员为拟聘用人员,通过阿图什市人民政府网站进行公示,公示期限7天。公示期满,对没有异议的拟聘用人员,按照规定进入下一环节,对违反公开招聘规定的报考人员,不予聘用。

9.报到。年8月中旬,持报到通知书和身份证原件,到阿图什市教育局人事科报到(具体时间以电话通知为准)。报道后统一组织心理测试,对心理测试不合格者不予聘用。

0.岗前培训。新聘教师于8月25日前完成培训工作。培训内容主要是教育政策法规、专业理念与师德、教学知识与技能等。

.正式聘用。新聘教师经岗前培训合格的与用人单位正式签订聘用合同,聘用期为3年,聘用期间纳入现行人事管理制度统一管理。新招聘教师自上岗3年内不得报考公务员及其他事业单位。对隐瞒患有精神病史、抑郁症等不适合从事教育教学工作的考生,一经核实解除聘用合同。

04

教师待遇

☆工资待遇

.义务教育阶段

()研究生学历:应发工资为.05元/月(包含五险一金),实发工资.34元/月。

(2)本科学历:应发工资为.88元/月(包含五险一金),实发工资.47元/月。

2.学前教育阶段

()研究生学历:应发工资为.72元/月(包含五险一金),实发工资.52元/月。

(2)本科学历:应发工资为.88元/月(包含五险一金),实发工资.3元/月。

(3)大专学历:应发工资为.04元/月(包含五险一金),实发工资.87元/月。

3.乡镇补助

()乡(镇)教师每人每月享受-元乡(镇)干部补贴(按照教龄发放)。

(2)乡(镇)教师每人每月享受00-元生活补助(按照乡镇与市区实际距离发放)。

☆编制待遇

本次招聘教师按照《关于阿图什市中小学、幼儿园教职工人员总量核定的通知》(阿*编字〔〕5号),直接纳入总量内管理。

☆住宿保障

新聘教师由阿图什市教育局统一安排住宿,配备基本生活设施。房租以阿图什市住房和城乡建设局公布为准,物业费、水电费、暖气费由个人自理。

05

新聘教师管理

.新招聘教师实行合同聘用制管理。正式聘用合同签订后,受聘期内经考核不合格,或者严重违反合同及国家事业单位人员管理规定的,单位可按规定解除聘用合同。

2.首次签订合同聘期为3年,含试用期年。

06

信息发布

阿图什市中小学、幼儿园教师招聘信息通过阿图什市人民政府网站(网址:
  .具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产*和社会主义制度,遵守法律法规。3.年满8周岁,30周岁以下(99年6月30日至3年6月30日出生)。4.具有正常履行报考岗位职责的身体条件,身高70厘米(女60厘米)及以上,身心健康,五官端正,自愿从事警务辅助工作,热爱公安事业。善于思考,甘于奉献,吃苦耐劳,有良好的道德素养和履行警务辅助岗位职责的能力。5.符合警务辅助人员岗位招聘需求的其他条件。具体职位条件详见《年兵团公安局面向社会招聘警务辅助人员岗位表》。二、报名
  .岗位查询:报考人员可于年6月22日后通过兵团考试信息网(btpta.xjbt.gov.cn)进行查阅。2.网上报名网上报名时间:年6月23日0:00—7月日8:00报考人员只能选报一个岗位。报考人员要结合自身实际,认真阅读报考岗位设定的条件,选报自己适合的岗位,防止错报、误报。报名时,报考人员要仔细阅读诚信承诺书,提交的报考信息应当真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,即按相关规定取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,将按照有关规定予以处理。3.查询资格审查结果报考人员可于6月23日至7月2日登陆兵团考试信息网查询是否通过资格审查。期间,报考申请尚未审查或未通过资格审查的,可以改报其他岗位。通过资格审查的,不能再报考其他岗位。4.网上缴费网上缴费时间:年6月23日0:00—7月2日8:00。通过资格审查的报考人员须在年7月2日8:00前完成网上缴费。报名考试费5元,由于个人原因无法参加考试的,不予退费。5.网上打印准考证网上打印准考证时间:年7月6日—7月9日。准考证打印一式2份,参加面试、体能测评时须携带《准考证》。三、体能测评体能测评按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》规定执行。体能测评不合格者取消进入下一环节资格。体能测评时间:年7月0日体能测评地点:兵团一中(乌鲁木齐天山区光明路卫生巷59号)。四、面试
  体能测评合格人员进入面试。面试形式:采取面谈的方式进行,由兵团公安局组织实施,面试成绩60分及以上为合格,合格者进入下一环节。面试时间:年7月日9:00—9:00面试地点:另行通知。 五、待遇保障
  工资待遇元/月(含个人缴纳的社保及住房公积金元),合同期内鼓励参加兵团各级组织的公务员招录和事业单位招聘考试。扫码立即查看公告原文

年昌吉市公安局

招聘警务辅助人员简章

一、招聘条件、拥护中国共产*,拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;2、年龄:女性年满8周岁及以上,30周岁以下(即:99年6月日至3年6月日期间出生);男性年龄:年满8周岁及以上,35周岁及以下(即:年6月日至3年6月日期间出生),复转*人年龄可放宽至40周岁(即:98年6月日及以后出生的);3、学历:女性本科及以上,汉语言文学、汉语言、中国语言文化等文秘类专业优先录用;男性具有高中、中专(含技校)及以上学历,复转*人学历可放宽至初中;4、户籍不限;5、具有正常履行报考岗位职责的身体条件,女性身高60厘米以上,男性身高65厘米以上,身心健康,五官端正,普通话标准;6、自愿从事警务辅助工作,热爱公安工作,善于思考,勇于奉献,吃苦耐劳,有良好的职业道德和履行警务辅助岗位职责的能力;二、招录数量女性30名,男性名。三、报名及资格审查、报名时间:年6月0日起,额满为止(早上0:00至4:00,下午6:00至20:00)。2、报名方式:现场报名、资格审查。3、报名要求:符合招录简章规定的人员,需携带《昌吉市警务辅助人员招录报名表》、本人身份证、毕业证原件及复印件、退役士兵还需提供退役证、近期寸正面免冠照片2张进行现场报名。4、原机关、事业单位工作人员报名时需提供原单位出具的解除劳动合同通知书,无工作单位的本人写情况说明。5、报名地点:昌吉市公安局巡逻防控大队(昌吉市绿洲南路二水对面原农机校。乘坐45路、42路、7路终点站可到达)。6、资格审查:经现场工作人员资格审查后,确定初审人员。四、政审报考人员需在报名点领取《昌吉市警务辅助人员招录政审表》。由户籍所在地公安机关完成初审后将政审表交回报名点。昌吉市公安局对户籍地初审合格后的报名人员进行复审,政审不合格人员,不进入后续环节。五、面试
  、面试时间:具体面试时间通过“昌吉警苑”
  六、聘用
  公示结果无异议后,由市公安局与应聘人员签订劳动合同,劳动合同期限一年,其中试用期个月,试用期满考核不合格的,由市公安局与其解除劳动合同。合同期满后考核合格,可续签下一年合同。为聘用人员缴纳社保及住房公积金,值班期间提供住宿。工资待遇每月7元(按大专学历测算),学历不同工资标准不同,工资待遇包含基础工资、维稳津贴、伙食补贴、单位及个人缴纳的五险一金、及其他年终奖金。

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